40 ANNI DI AIRGREEN - DINO MARCELLINO

40 ANNI DI AIRGREEN: L’IMPEGNO CHE FA LA DIFFERENZA
Lo scorso 19 maggio la Società Airgreen ha festeggiato i suoi primi 40 anni di vita organizzando un evento che non ha mancato, ne sono certo, di emozionare la platea di invitati essendo tutte persone che, chi più chi meno, hanno avuto modo di intrecciare il loro percorso di vita con quello della Airgreen e quindi della famiglia Airaudi.
Un evento significativo perché 40 anni sono un traguardo importante per qualsiasi azienda ma lo è tanto più per chiunque operi in un settore complesso come quello aeronautico, ed a maggior ragione per una azienda che ha saputo mantenere inalterati i propri valori, conservando la fisionomia di azienda familiare che opera in un contesto affetto da gigantismo.

Sul palco tre generazioni della famiglia Airaudi – L’hangar della sede di Cafasse che ha ospitato l’evento

Ed è proprio il modo di essere di Airgreen che è stato il filo conduttore della giornata, evidenziato come meglio non si poteva dalla presenza sul palco di tre generazioni della famiglia Airaudi, e da quanto da essi rimarcato non senza emozione e commozione: il fondatore Mauro, i figli Ada e Ivo, il nipote Matteo; ed è stato un po’ come se su quel palco ci fosse anche Giuseppe, fratello di Mauro e cofondatore di Airgreen, deceduto in un tragico incidente e ricordato con affetto.

A tal proposito riporto una sintesi dei discorsi pronunciati dal palco dei 40 anni con le citazioni salienti che più mi hanno colpito e che sono l’essenza del pensiero e della volontà della famiglia Airaudi, così come lo è il loro motto già riportato nel sottotitolo: “L’impegno che fa la differenza”.
Il ritornello di una pubblicità di molti anni fa recitava così: la fiducia è una cosa seria.
Affermazione sempre valida, parola più volte pronunciata dai titolari dell’Airgreen nel sottolineare la loro fiducia nei giovani – ed osservando i dipendenti presenti all’evento se ne ha avuto pienamente conferma – e quindi con loro anche fiducia nel futuro.

Un’altra considerazione pregevole, fatta sicuramente pensando al personale dell’Azienda ed a tutti coloro che lavorano con essa, tanto più in attività complesse e non prive di rischio come l’elisoccorso, è stata la seguente: “il denominatore comune di tutte le persone che operano nel nostro settore è la fiducia reciproca fra tutti noi; sappiamo che se in qualsiasi momento uno di noi si trovasse in difficoltà egli sa che può girarsi e trovare una mano tesa che lo aiuta a risolvere il suo problema.”

Attimi della festa all’interno dell’hangar

Un pensiero, quest’ultimo, che dovrebbe rappresentare un valore cardine per chiunque lavori in team, e che ben si addice al concetto di azienda a conduzione familiare, anche se guardando al numero di dipendenti ed agli elicotteri in servizio si può stentare a credere che ancora lo sia.
A tal riguardo un chiaro messaggio è stato lanciato asserendo che “ Storia e futuro sono uno la conseguenza dell’altro, il futuro ci porterà sicuramente nuove sfide e nuovi cambiamenti, ma noi questo futuro lo affronteremo restando fedeli a quelle che sono le nostre radici, che sono la serietà, impegno quotidiano, l’attenzione ai particolari, ma sopratutto il rispetto verso le persone e verso gli impegni. Per il futuro il nostro intento è tenere ben salda la rotta emantenere la nostra identità familiare.”

Voli panoramici offerti agli ospiti

Impegno a fare le cose con passione e positività, rispetto verso le persone, da qui il riconoscimento a tutti i dipendenti – ognuno di loro un tassello che ha fatto la storia dell’Azienda – compresi coloro che lavorano dietro le quinte, dai manutentori al personale degli uffici, tutti con l’obiettivo comune di lavorare al meglio, con professionalità e qualità del lavoro, con la stessa just culture che è parte dell’Azienda.
Impegno rispetto fiducia: i valori fondanti che hanno dato vita alla Airgreen e che, ne sono certo conoscendo l’Azienda, continueranno ad esserlo in futuro.

Chi non conosce l’Airgreen leggendo questo articolo può pensare che sia retorico se non enfatico; personalmente ho avuto modo di apprezzare più volte quanto descritto, anzi direi ogni qualvolta ho avuto modo di confrontarmi con i titolari di Airgreen, ben conscio del mio ruolo marginale nel contesto di una azienda come Airgreen, ho trovato sempre attenzione, venendo sempre ascoltato e considerato. Lasciatemi dire in ultimo che questo atteggiamento lo si riscontra anche con il personale, siano essi gli equipaggi di volo, i manutentori o gli impiegati in ufficio.
Lunga vita Airgreen, con l’augurio di sempre buona luce, in volo e nella vita!

Voli panoramici offerti agli ospiti

AIRGREEN oggi in numeri:
Dipendenti: 138
Elicotteri totali 19 dei quali:
8x AW139
2x AW169
4x H145
2x B/AB 412
3x Ecureuil AS350
9 Basi Elisoccorso
Academy: formazione e corsi.
Servizi: Elisoccorso – Manutenzione – Lavoro Aereo – Trasporto paxs – Oil & Gas – Antincendio

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Testo e foto Dino Marcellino / Operazioni Volo

GALLERIA FOTOGRAFICA ELICOTTERI ED OPERAZIONI AIRGREEN: